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深化改革創新 力促就業創業

2025/2/18 9:37:54    來源：焦作晚報

上圖 焦作市2025年春風行動專場招聘會現場。

記者 宋崇飛 攝

新聞背景

　　春節后是勞動者換崗流動的高峰期，也是企業復工復產的關鍵節點。如何讓用工雙方實現精準匹配？2月6日，我市人社部門就以“春風送崗促就業、精準服務暖人心”為主題，通過市、縣聯動，在全市范圍內火熱開啟2025年春風行動專場招聘會。短短三天時間，就提供就業崗位18578個，最終達成就業意向7400人次，掀起一場就業創業的“春風”浪潮。

　　據了解，2024年，面對嚴峻的就業形勢，我市城鎮新增就業6.51萬人，完成年度目標的124.7%。出臺穩就業20條、支持高校畢業生就業15條政策，將穩就業納入全市促進經濟穩定向好100條措施，促進財政、產業、科技和就業政策協同發力。開展“人社局長入企尋崗”，舉辦駐焦高校招聘會，服務畢業生6.7萬人次。組織培訓機構、就業服務專員進村入戶，推進技能培訓。面向農村勞動力開展訂單式培訓，全市新增轉移農村勞動力1.54萬人。針對困難群體開展技能培訓、崗位推薦、就業指導服務；充分發揮公益性崗位作用，兜牢就業底線。完善創業培訓、創業輔導、創業孵化和創業擔保貸款“四位一體”扶持體系。新增發放創業擔保貸款5.65億元，扶持創業5712人，帶動就業1.2萬人。

代表委員建議

　　市人大代表，市書協副主席、武陟縣書協主席張海超說：“我發現，讓外出務工人員實現家門口就業非常重要。它延伸出孩子健康成長、老人養老、農村人口流失等一系列問題。近年來，我市人社部門采取了一系列舉措，促進農村勞動力就業，取得了顯著成效。下一步，希望我市人社部門能持續加大扶持力度、宣傳力度，讓更多農村閑散人員、外出務工人員能第一時間得知家門口的就業創業信息，安心在家就業創業。”

　　市政協委員，武陟縣新聯會副會長王衛民說，過去一年，我市出臺了多項政策，助力就業創業發展，也取得了驕人的成績。希望相關部門能加大對農村各類人才的引進和培養力度，引進和培養一批懂技術、會經營的“土專家”和職業經理人，以此帶動更多人就近就業、留鄉就業，共同推動鄉村振興。

未來展望

　　2025年，我市人社部門將堅持就業優先戰略，將就業作為整個人社工作的主線，壓實穩就業責任，凝聚工作合力，著力在援企穩崗穩就業、優化服務護就業、培訓轉崗促就業、兜底托崗保就業上發力。

　　我市將繼續出臺穩就業政策措施和支持高校畢業生就業創業政策措施；建立“三十工程”“3+13+N”重點產業鏈群和規上企業就業崗位歸集發布機制；健全創業培訓、創業服務、創業孵化、創業活動支持體系；著力打造“15分鐘就業服務圈”，健全“1+11+N”零工市場服務體系，新建、改建150個以上零工驛站和30個以上“家門口”就業服務站；推行“崗位需要+技能培訓+技能評價+就業服務”的四位一體項目化培訓模式……通過一系列舉措，力爭實現城鎮新增就業5.5萬人以上，城鎮調查失業率控制在5.5%以內，全力穩住就業大局。

（記者楊珂）

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