下月起,我市調整靈活就業人員社保繳費標準
養老保險每月最低549元,醫療保險每月最低224.18元
更新時間:2019-6-13 8:41:30 來源:焦作日報
記者昨日從我市人社部門獲悉,由于我市靈活就業人員社保繳費基數改為全省統一基數,從7月1日開始,我市對2019年度靈活就業人員社保繳費標準隨之進行調整,養老保險每月最低549元,醫療保險每月最低224.18元,從2019年7月1日起執行至2020年6月30日。
據了解,4月9日,國務院印發了《降低社會保險費率綜合方案》,包括調整社保繳費基數政策。從5月1日起,調整就業人員平均工資計算口徑。“社會平均工資由原來的城鎮非私營單位在崗職工月平均工資,調整為含私營在崗職工在內的社會全口徑在崗職工月平均工資,以此新標準確定社保繳費基數的上下限。”市社保局相關負責人說。為此,省政府規定,以上年度全省城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業人員平均工資,作為確定各統籌區社保繳費基數標準的計算口徑,據此核定社保個人繳費基數上下限。
根據全省統一標準,2018年河南省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資4575元,而我市靈活就業人員的養老保險、醫療保險繳費基數是根據我省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的一定比例確定的。2019年7月1日至2020年6月30日,我市靈活就業人員養老保險繳費基數可按我省全口徑城鎮單位就業人員平均工資60%~300%之間選定任意比例申報。例如,靈活就業人員按60%、80%、100%、200%、300%分別確定繳費基數,則每月繳費標準分別為549元、732元、915元、1830元和2745元;靈活就業人員參加職工基本醫療保險可以按照核定繳費基數的4.9%或9%兩個比例進行選擇,繳費金額分別為224.18元(含全年大病保險70元)、411.75元(含全年大病保險70元)。
“城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加城鎮企業職工基本養老保險、職工基本醫療保險,可根據本人收入狀況和經濟承受能力自行選定。”市人力資源市場相關負責人表示,我市采取按月由銀行代扣養老保險費、按年由銀行代扣醫療保險費的方式扣繳社會保險費。
市人社局相關負責人表示,這是降低社保費率政策在我市的全面落地,個體身份參保人員可以在規定范圍內自愿選擇繳費基數,可選擇低基數繳費,減輕繳費負擔;也可選擇高基數繳費,提高退休后的養老金水平,實現“多繳多得”。
(記者 杜玲)