今年我市將多舉措提升醫(yī)療服務(wù)能力
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提高醫(yī)療服務(wù)能力,人才是關(guān)鍵。近年來,我市著力加強醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng),目前市直醫(yī)療機構(gòu)擁有博士5人、高級職稱醫(yī)務(wù)人員575人;為縣級公立醫(yī)院引進(jìn)和培養(yǎng)醫(yī)學(xué)碩士40人;為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招錄本、專科生共214人。
今年,我市將大力實施“369”人才工程,完善配套政策,為縣、鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)培養(yǎng)一批下得去、用得好、留得住的優(yōu)秀醫(yī)療衛(wèi)生人才。做好特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生、特崗全科醫(yī)生的招考工作。實施全科醫(yī)師和疾控、監(jiān)督人才培養(yǎng)計劃,積極推進(jìn)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育等工作。
學(xué)科能力建設(shè)和特色專科建設(shè)是評價醫(yī)療服務(wù)能力高低的關(guān)鍵指標(biāo)。近年來,我市持續(xù)加強臨床重點學(xué)科建設(shè),目前全市已確立市級重點學(xué)科43個、市級重點培育學(xué)科41個,其中有5個學(xué)科榮獲省級重點培育學(xué)科、1個學(xué)科榮獲國家重點培育學(xué)科。
今年,我市將著力強化學(xué)科建設(shè)和特色專科建設(shè),推進(jìn)醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新,制訂《焦作市加強臨床學(xué)科建設(shè)(2016~2017年)行動計劃》,積極創(chuàng)建國家和省級、市級重點學(xué)科和專科。同時,大力引進(jìn)臨床先進(jìn)技術(shù),推動衛(wèi)生新技術(shù)和適宜技術(shù)的應(yīng)用推廣。
與此同時,我市在醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域?qū)⑦M(jìn)一步加大對外開放力度,加強與國內(nèi)外高端醫(yī)療資源合作。實施“三優(yōu)”工程,積極開展優(yōu)質(zhì)醫(yī)療機構(gòu)、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療學(xué)科、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療人才創(chuàng)建活動,通過合作、技術(shù)幫帶、培養(yǎng)培訓(xùn)等方式,提升區(qū)域醫(yī)療水平,培育優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生資源。
醫(yī)療服務(wù)水平關(guān)系到醫(yī)療服務(wù)能力的全面提升。去年,市衛(wèi)生計生部門在全市各級醫(yī)療機構(gòu)開展十大便民服務(wù)活動,改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)在全市104家醫(yī)院實行“先住院、后結(jié)算”服務(wù),全年共有24.8萬人次住院患者享受此項服務(wù);積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),所有二級以上醫(yī)院的病區(qū)全部開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動,極大地改善了群眾就醫(yī)感受。
為進(jìn)一步改善群眾的就醫(yī)感受,今年,我市將大力開展全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)、預(yù)約診療服務(wù)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、先診療后結(jié)算服務(wù),積極推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管規(guī)范化、制度化。我市還將實施第三方社會滿意度調(diào)查,對群眾關(guān)心的主要醫(yī)療指標(biāo)在全市排名,將滿意度調(diào)查結(jié)果在全市公示,引導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)改善服務(wù),規(guī)范醫(yī)療行為。
同時,我市將深入開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作,完善醫(yī)療糾紛調(diào)解和處置機制,積極推進(jìn)醫(yī)療責(zé)任險,進(jìn)一步加大對涉醫(yī)違法犯罪的打擊力度,確保醫(yī)療機構(gòu)正常的診療秩序和醫(yī)患雙方的合法權(quán)益。
(記者劉婧 實習(xí)生李新爽)
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提高醫(yī)療服務(wù)能力,人才是關(guān)鍵。近年來,我市著力加強醫(yī)療衛(wèi)生人才培養(yǎng),目前市直醫(yī)療機構(gòu)擁有博士5人、高級職稱醫(yī)務(wù)人員575人;為縣級公立醫(yī)院引進(jìn)和培養(yǎng)醫(yī)學(xué)碩士40人;為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招錄本、專科生共214人。
今年,我市將大力實施“369”人才工程,完善配套政策,為縣、鄉(xiāng)兩級醫(yī)療機構(gòu)培養(yǎng)一批下得去、用得好、留得住的優(yōu)秀醫(yī)療衛(wèi)生人才。做好特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生、特崗全科醫(yī)生的招考工作。實施全科醫(yī)師和疾控、監(jiān)督人才培養(yǎng)計劃,積極推進(jìn)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育等工作。
學(xué)科能力建設(shè)和特色專科建設(shè)是評價醫(yī)療服務(wù)能力高低的關(guān)鍵指標(biāo)。近年來,我市持續(xù)加強臨床重點學(xué)科建設(shè),目前全市已確立市級重點學(xué)科43個、市級重點培育學(xué)科41個,其中有5個學(xué)科榮獲省級重點培育學(xué)科、1個學(xué)科榮獲國家重點培育學(xué)科。
今年,我市將著力強化學(xué)科建設(shè)和特色專科建設(shè),推進(jìn)醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新,制訂《焦作市加強臨床學(xué)科建設(shè)(2016~2017年)行動計劃》,積極創(chuàng)建國家和省級、市級重點學(xué)科和專科。同時,大力引進(jìn)臨床先進(jìn)技術(shù),推動衛(wèi)生新技術(shù)和適宜技術(shù)的應(yīng)用推廣。
與此同時,我市在醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域?qū)⑦M(jìn)一步加大對外開放力度,加強與國內(nèi)外高端醫(yī)療資源合作。實施“三優(yōu)”工程,積極開展優(yōu)質(zhì)醫(yī)療機構(gòu)、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療學(xué)科、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療人才創(chuàng)建活動,通過合作、技術(shù)幫帶、培養(yǎng)培訓(xùn)等方式,提升區(qū)域醫(yī)療水平,培育優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生資源。
醫(yī)療服務(wù)水平關(guān)系到醫(yī)療服務(wù)能力的全面提升。去年,市衛(wèi)生計生部門在全市各級醫(yī)療機構(gòu)開展十大便民服務(wù)活動,改善醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量;繼續(xù)在全市104家醫(yī)院實行“先住院、后結(jié)算”服務(wù),全年共有24.8萬人次住院患者享受此項服務(wù);積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),所有二級以上醫(yī)院的病區(qū)全部開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動,極大地改善了群眾就醫(yī)感受。
為進(jìn)一步改善群眾的就醫(yī)感受,今年,我市將大力開展全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)、預(yù)約診療服務(wù)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)、先診療后結(jié)算服務(wù),積極推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管規(guī)范化、制度化。我市還將實施第三方社會滿意度調(diào)查,對群眾關(guān)心的主要醫(yī)療指標(biāo)在全市排名,將滿意度調(diào)查結(jié)果在全市公示,引導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)改善服務(wù),規(guī)范醫(yī)療行為。
同時,我市將深入開展“平安醫(yī)院”創(chuàng)建工作,完善醫(yī)療糾紛調(diào)解和處置機制,積極推進(jìn)醫(yī)療責(zé)任險,進(jìn)一步加大對涉醫(yī)違法犯罪的打擊力度,確保醫(yī)療機構(gòu)正常的診療秩序和醫(yī)患雙方的合法權(quán)益。
(記者劉婧 實習(xí)生李新爽)
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